重庆亲子户外拓展活动品牌企业 渝伦拓展

重庆拓展训练

重庆拓展训练

训练特点1.培训目的——在于挖掘受训者思想、体力和意志力的潜能，追求突破个人极限。

2.培训概念——与传统培训设计上不同，训练的效果是来自于受训者的体验与领悟。课程的特殊性是其学习的重点不仅仅是来自课程的内容，更多的领悟是来自参与活动的过程。

3.培训方式——以活动为主。通过教练的引导，每个受训者将参与活动的过程与结果，跟个人的成长经验进行比对，进而领悟活动的意义。

4.培训内容——通过超常规、度的训练内容，令人刻骨铭心印象深刻。

重庆拓展训练—渝伦拓展公司

重庆拓展训练—渝伦拓展公司

盗梦空间

项目介绍：盗梦空间又叫画中画，项目名称取名借鉴与好莱坞电影《盗梦空间》，电影讲述一位经验老道的，他在这一行中算的上是厉害的，因为他能够潜入人们精神为脆弱的梦境中，潜意识中有价值的秘密。这一罕见的技能使他成为危险的企业活动中令人垂涎的对象，在执行后一次任务中，与与以往不同的是，这次他和他的团队的任务不是思想，而是植入思想。

项目目标：

执行效率:已经预见到结果的情况下，的团队执行力是迈向胜利的后一级台阶。

跨部门沟通：打破设定的小组限制，全员沟通商讨，使信息、思路清晰。

领导风格：不同特质的人负责统筹全局，会产生不同的执行策略，终影响项目结果。

创新思维：特殊环境下的未知任务，需要有打破固有思维的勇气不方法。

一个有文化的团队才能叫团队，他们有目标、愿景、共同的思想、相同的沟通方式、接近的兴趣爱好等等，这才是有机的有生命力的团队，否则只能叫团伙。因此让企业有文化，让团队有生命已经成为管理者的共识。

?行程安排Scheduling:

09:00-10:00 团建破冰

10:00-12:00 圈

14:00-15:30 蛟龙出海

15:30-17:30 风采

19:30-21:30 篝火晚会

体验式拓展训练注重以下五个环节

　　一、体验 这是过程的开端，参加者投入一项活动，并以观察，表达和行为的形式进行。

　　二、分享 有了体验以后很重要的就是，参加者要与其他体验过或观察过相同活动的人分享他们的感觉。

　　三、交流 分享个人的感觉只是步，循环的关键部分则是把这些分享的东西结合起来与其他参加者探讨，交流以及反映自己的内在生活模式。

　　四、整合 从经历众总结出原则或归纳提取精华。并用某种方式去整合。

　　五、应用 策划如何应用到生活中去，因此参加者可以不断进步。

　　重庆拓展培训的“体验培训”以人际沟通、领导执行力等专项主题为拓展培训内容，以能力提升，锻炼团队为目的，将带领学员走进大自然，根据企业需要量身定制拓展训练课程，利用***的户外拓展培训设施，在拓展培训师引导下，让学员在活动中体验、领悟、激发潜能和提升管理技能，并把这些潜能和技能运用到实际工作中，带来的个人工作业绩。同时，“体验培训”将在活动中着重培养团队解决问题、应对挑战和相互合作的意识和能力，帮助改善人际关系，行成积极向上的组织氛围和改进组织内部的沟通与信息交流。迄今为止，拓展训练已经成为国内较有名的服务于各类企事业单位，协助团队成长的培训机构。